岗位职责：
1、法律事务处理：负责处理公司日常经营活动中涉及的法律事务，包括但不限于合同审查、法律咨询、法律风险评估等。
2、合同管理：负责起草、审核、修订公司各类业务合同，确保合同条款的合法性和合规性，降低合同风险。
3、法律咨询服务：为公司各部门提供法律咨询服务，解答员工在日常工作中遇到的法律问题，提供法律建议。
4、法务支持：为公司的重大决策提供法律支持，确保公司决策符合法律法规的要求，为公司经营活动的合规性提供保障。
5、法律培训：组织公司各级人员的法律培训工作，提高员工的法律意识和风险防范能力。
6、诉讼事务处理：协助外部律师处理公司的仲裁、诉讼事宜，维护公司的合法权益。
任职要求：
1、具有专业法律知识，具有法律职业资格证；
2、从事过制造型企业者优先考虑。